HR Recruitment Intern

Role Purpose 职位目标：
负责GSK中国实习生招聘，包括信息发布、简历筛选、初步沟通、面试安排、入职办理等流程。

支持GSK中国校园招聘相关协调事宜, 包括面试安排, 差旅预定, 材料准备, 录取通知发放, 入职办理等流程.

Key Accountabilities/Responsibilities 主要工作职责：
· 与各部门进行协调、沟通，了解用人经理招实习生的要求、偏好；
· 在多个网站、公众号、微博等平台发布招聘信息；
· 进行简历筛选、电话面试，安排合适人选与用人经理面试；
· 负责实习生入职前期工作，与HRSD团队合作，包括发offer、收集相关材料、录入Workday系统等；
· 了解GSK 校园招聘流程, 岗位, 要求;

· 配合校园招聘同事完成申请人名单维护, 候选人面试安排, 面试材料准备, 面试结果汇总;

·录取通知书的发放, 入职材料的收集整理

·配合用人经理完成入职手续的办理

Qualifications/Requirements: 
· 19年及以后毕业的在读本科生或研究生，有过实习生招聘经验者为佳

· 沟通、应变能力较好
· 英文水平良好，CET-6
· 有一定的抗压能力
· 有责任感和团队精神

·认真仔细, 关注细节
· 一周3天以上，六个月实习期最佳