岗位职责：

1.培训前中后筹备梳理工作

2.培训跟课支持工作

3.协助完成培训内容产品制作

4.协助培训效果评估工作

5.协助图书馆日常运营及管理

任职资格：

1.本科及以上，人力资源管理，心理学等相关专业优先，一周可来3天及以上，实习3个月及以上

2.有一定图文处理能力，会制作H5页面和PS者优先

3.熟悉office软件

4.积极主动，认真负责，耐心细致，善于沟通