岗位概述
协助招聘团队完成基础招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等。通过实习了解人力资源招聘全流程，积累实战经验。
工作内容
1. 基础招聘支持
- 在招聘平台发布职位，更新岗位信息。
- 初步筛选简历，匹配岗位要求。
2. 沟通与协调
- 电话联系候选人，安排面试时间，跟进面试反馈。
3. 数据与文档处理
- 维护招聘数据（简历库、面试进度表等）。
- 整理入职材料，协助办理新员工手续。
任职要求
- 学历专业：人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。
- 目前居住地需在职位地，且9月开学后仍居住在职位地
- 能力要求：
熟练使用Excel/Word，会简单数据整理；
沟通表达清晰，耐心细致；
对招聘或HR工作有兴趣，愿意学习。
加分项：有社团招新、兼职招聘经验者优先。
- 到岗天数要求：暑假期间一周5天，开学后最少一周3天。
实习福利
- 薪资：150元/天，按实际工作日计算，每月结算一次。另每成功邀约一次面试可额外享有50元的激励奖金。
- 深入了解HR招聘全流程；
- 团队氛围轻松，导师一对一指导；
- 实习证明+推荐信。